國立陽明交通大學產學運籌中心 徵技術經理1名

 

一、職稱：計畫類技術經理

二、工作項目：

   (一)    協助科技部科研成果創業計畫徵件及團隊輔導。

   (二)    協助科研產業化平台創業育成業務。

   (三)    主管臨時交辦事項。

三、工作地點：交大校區

四、公告期間：自110年5月19日至110年6月18日止。

五、僱用期間：自奉核後實際報到日起至110年12月31日止，表現優良者，得續約。

六、待遇：

依本校科技部補助專題研究計畫專任助理人員工作酬金支給敘薪標準碩士學歷38300元/月起薪為原則，如有特殊情形，得由計畫主持人依個人工作內容、過去工作年資、專業技能、預期績效表現等因素綜合考量，酌予調整提敘薪級或敘薪標準。

七、資格條件：

   (一)    學歷: 國內外碩士學位（含）以上。

   (二)    專長、相關證照或經歷:

1.具電腦文書處理及公文撰寫能力。

2.具理工背景。

2.具新創輔導經驗者優。

3.具溝通協調能力。

八、消極資格條件：

   (一)    非屬機關首長或計畫項下執行單位各級主管、計畫主持人、共同主持人及協同主持人之配偶及三親等以內血、姻親。

   (二)    不具在學身分（在職專班除外，計畫另有規定者，依該計畫相關規定辦理）。

   (三)    無性別平等教育法第27-1不得聘任、任用、進用或運用之情形:

1. 有性侵害行為，或有情節重大之性騷擾或性霸凌行為。

2. 有性騷擾或性霸凌行為，非屬情節重大，而有必要予以解聘、免職、終止契約關係或終止運用關係，並經審酌案件情節，議決一年至四年不得聘任、任用、進用或運用。

九、上班時間：依本校相關規定辦理。

十、特別休假：依本校約用人員工作規則之規定。

十一、應徵方式：應徵者請備妥下列資料，並註明應徵職稱，於110年6月18日前e-mail至yenlinghsu@nycu.edu.tw，（郵件主旨請註明「應徵計畫類技術經理」)。

     (一)   最高學(經)歷。

     (二)   證照專長等證明文件。

     (三)   個人自傳、履歷表（含照片）。

※合則約談，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。

※防疫期間採線上面試。

十二、洽詢：若有任何問題，請電洽（03）5712121轉53252 徐燕玲小姐。

十三、如經通知面試須切結確實無性別平等教育法第27-1條所訂不得聘任、任用、進用或運用之情事。

十四、錄取人員應切結同意於在職期間內提供學校及主管教育行政機關辦理蒐集、查詢、處理及利用個人資料，並同意法務部、警政機關及各級主管教育行政機關提供相關資訊。

十五、備註：

     (一)   正取1名，備取2名。

     (二)   本次甄選結果如無適當人員，得予從缺。