一、 職稱：計畫助理

二、 工作項目： 
   (一) 遠距教學之行政業務、遠距設備管理及維護、徵募與培訓遠距團隊 。
   (二) 專案類課程/演講規劃、錄影、直播與剪輯。
   (三) 單位硬體設備管理與維護。
   (四) 支援校長講座、優良教師評選、國際教授卓越教學計畫等校級錄製需求。
   (五) 開放式課程建置與推動、課程拍攝與剪輯。
   (六) 開放式課程相關視覺文宣編輯製作。
   (七) 主管臨時交辦事項與中心業務處理。

三、 公告期間：自114年6月6日至114年6月29止。

四、 僱用期間：自奉核可後實際報到日起，至114年12月31日止。(依考核表現續聘)

五、 待遇： 
依國立陽明交通大學計畫專任工作人員薪酬支給標準表敘薪標準，學士學歷38,035元/月起薪為原則、碩士學歷42,685元/月起薪為原則，相關工作年資另依本校規定辦理提敘。

六、 資格條件： 
       (一) 學歷: 國內外大學院校學士(含)以上畢業者
       (二) 專長、相關證照或經歷: 
               1. 具行政執行與專案管理能力。
               2. 具使用非線性剪輯軟體，如 Adobe Premiere Pro、After Effect、Camtasia等能力。
               3. 具攝影機拍攝與影片剪輯轉檔等獨立作業能力，對教育影片製作熟悉。具軟體與硬體直播連線之作業能力。對畫面鏡頭與聲音表現夠敏銳。
               4. 主動積極、細心負責、具服務熱忱、能獨立作業及良好服務態度。

七、 消極資格條件： 
       (一) 非屬機關首長或計畫項下執行單位各級主管、計畫主持人、共同主持人及協同主持人之配偶及三親等以內血、姻親。 
       (二) 不具在學身分（在職專班除外，計畫另有規定者，依該計畫相關規定辦理）。
       (三) 無性別平等教育法第27-1條不得聘任、任用、進用或運用之情形:
            1.有性侵害行為，或有情節重大之性騷擾或性霸凌行為。
            2.性騷擾或性霸凌行為，非屬情節重大，而有必要予以解聘、免職、終止契約關係或終止運用關係，並經審酌案件情節，議決一年至四年不得聘任、任用、進用或運用。

八、 上班時間：依本校相關規定辦理（或需配合晚間及假日輪值等）。

九、 上班地點：光復校區。
         特別休假：依本校約用人員工作規則之規定。 

十、 應徵方式：應徵者請備妥下列資料，並註明應徵職稱，於114年6月29日前Email至（電子郵件：mying@nycu.edu.tw）。 
       (一) 最高學(經)歷。 
       (二) 證照專長等證明文件影本。 
       (三) 個人自傳、履歷表、照片。 
       ※擇優通知面談，如資格不符或未獲錄取時，恕不退件或另行通知。 

十一、 洽詢：若有任何問題，請電洽（03）5712121轉56071 (林小姐)。 

十二、 如經通知面試須切結確實無性別平等教育法第27-1條所訂不得聘任、任用、進用或運用之情事。  

十三、 備註： 
       (一) 正取1名，得備取至多2名。候補期間為三個月，自甄選結果確定之翌日起算。
       (二) 本次甄選結果如無適當人員，得予從缺。
       (三) 試用期 3 個月，試用期滿經主管考核合格者，繼續聘僱；不合格者終止契約。原則上一年一聘，依考核表現續聘。